Hoe blijf je als Young Professional sterk in je schoenen staan, blijf je veerkrachtig, en toch trouw aan je waarden en normen, zonder jezelf te verliezen?

Als Young Professional vind je het geweldig om aan de slag te zijn in de functie/rol waarvoor je zo hard hebt gestudeerd. Je droomt van een succesvolle carrière en jouw werkgever heeft hoge verwachtingen. Je wilt dan ook sterk in je schoenen staan en goed uit de verf komen. Samenwerken, aan de verwachtingen voldoen van het management én een goede balans vinden in je verantwoordelijkheden, dat gaat echter niet altijd vanzelf. ’Teveel’, ’te complex’, maar ook informatiedwang door ‘FOMO’, kunnen leiden tot emoties, vermoeidheid en onzekerheid.

In deze training staan jouw persoonlijke groei en effectiviteit als professional centraal. Je werkt aan je werkhouding en aan de interactie met ‘de ander’ in de werkomgeving.
Wil jij je effectief en met plezier verbinden met collega’s, management en klanten? Dan zul je bewust(er) verbinding moeten maken met jezelf. Dit is de vereiste basis om met werkdruk, tegenslagen, ‘gedoe’ op de werkvloer en onverwachte uitdagingen om te kunnen gaan. Die verbinding met jezelf en anderen draagt bij aan duurzaam werkgeluk. Zo kun je je met passie inzetten voor de organisatie die jou als professional heeft aangenomen.

Het doel is effectief leren omgaan als professional met:

Jouw persoonlijk- en professioneel leiderschap staat centraal. Je leert hoe je kunt omgaan met situaties die je niet (meer) onder controle hebt; momenten waarop je het even niet meer weet. Tijdens deze training werken wij met jou en de andere deelnemers aan zelfvertrouwen. Ons Inclusive model staat hierin centraal. Tijdens de training word je stevig uitgedaagd. Gedurende het programma bieden wij jou een ‘thuisbasis’ om te leren, te experimenteren en te groeien. We werken praktijkgericht vanuit een professionele, wetenschappelijk basis.